“这简直是对高贵媒体人的一种羞辱。做好你该干的工作。”lisa果断终止了讨论。
沟通会期间，晓雯在工位忙着为一份资料归档，昨日的想法被否决后她就没再参与策略的制定，毕竟自己的本职工作只是协助收集资料，统计数据，最终决策权是lisa的。
晓雯去厕所的中途，恰好经过了会议室，无意中听到了lisa正在讲述初步策略，而她讲的就是利用新媒体短视频和年轻人善用的社交媒体快速推广概念，通过PK、投票等方式精准收集22-28岁的真实感受以及需求。
晓雯先是有点惊讶，lisa竟然采用了自己的想法，接着满心欢喜，毕竟这也算是自己想出来的第一个营销策略了。
lisa和相关人等走出了会议室，见他们轻松洽谈的氛围，晓雯猜着应该是沟通的很顺利，也不免心里有点骄傲。
lisa将晓雯叫到办公室，“今天的讨论会初步通过了新媒体推广的方案，接下来我们要做的就是制定可行性的策略方案。”
正说着，研发部门副总裁走了进来，并对lisa给予了肯定，“这么短时间能够调整策略迎合客户需求，而且对年轻人做了细致调查。干的不错!”
lisa嫣然一笑，“过奖了，zel。我会继续保持状态。”
直到副总裁走出办公室，晓雯才彻底明白，lisa根本没有提过自己与这个策略的关系，她将自己的想法占为己有了。
【搞什么？就算你是总监，也不能明目张胆盗用我的想法吧？至少我应该算是这个想法的共同人，或者协助人也行啊？】
“怎么？你还有什么疑问吗？”lisa见晓雯杵在原地，并没有要回工位的意思。
【我当然有疑问，为什么这个策略没有我的名字？】晓雯心里质问着，嘴上却说：“没，没什么。”转身回到了工位。
这件事情像个石头堵在了晓雯的心脏，她无心再继续搜索资料，在惶惶与困扰中挨到了下班，拎起书包就回家了。
晚饭也没心思吃，晓雯对着莉娜一顿抱怨，而莉娜却认为大可不必。“你本来就是助理，搜集资料协助制定策略是你本职工作，方案成功的功劳也自然是总监的。只不过有的人乐意给下属加上名字，有的人不加而已。”
“合着做了成绩都是领导的，我们下面人啥都没干哪？”
“出了岔子还是领导顶着呢，放轻松点。目前的你不用纠结这些，只管努力提升自己，等你有了能力自然会被看见。”
晓雯虽然不是很认同莉娜的观点，但想想也对，如今的自己还是刚入门努力学习成长阶段，跟着lisa学本领才是要事，这么想着也就不再纠结。