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第66章 父爱如山66(2 / 2)

大脑紧急运转数秒后,柳月茹伸手轻轻捏了下他的脸,然后安抚道:“臭弟弟,没想到阿姨这里出了这么大的漏洞,让你看笑话了,不过你放心,我阿姨一定会给你个满意的答复。”

周琛点点头,伸手将对方放在自己脸上的芊芊五指抓在手中,面带笑意道:“阿姨,你误会了,这事对我没有任何影响,主要是苏小鱼,他本就因为这月榜单实力的事情,在心里过不去,被陈河这家伙这么一闹,估计他都快怀疑人生了。”

“放心吧,我这边一定严肃处理此事。”

得到自己阿姨承诺后,周琛也放下心来,选择静候佳音。

不过柳月茹确实没让他失望,仅仅用了三天,就完美处理了此事。

先是将苏小鱼经纪人叫到自己办公室核实当时情况,然后直接找到陈河与经纪人,要求他们二人对此事做出解释,被逼无奈的陈河直接选择出卖队友,将自己与公司负责后期制作的一位主管关系说了出来。

原来那天陈河偶遇苏小鱼并要求对方为自己引荐肖邦失败后,不死心的他过几天找到自己公司录音室负责后期制作的熟人,也就是那位主管,将自己一番“郁闷”向对方倾诉后,对方顺势就将自己小组负责制作的《一千年以后》说了出来,如同天降救星的陈河,当即就让对方带自己回录音室欣赏肖邦新歌。

一番试听后,陈河顿时惊为天人,生出了想将这首《一千年以后》据为己有的想法,于是带着经纪人直接上门进行威逼利诱。

柳月茹了解清楚后,直接气炸了,没想到自己部门竟然有这种龌龊事,当即快刀斩乱麻在部门内部宣布对陈河的处罚:取消三个月内所有资源和通告,对于目前正欲筹办的演唱会,直接停止。

至于那位负责后期制作的主管,也被柳月茹拿着证据找到他部门领导处,当场将其扣除本年度所有绩效不说,还直接从主管降为普通员工。

所有事情处理完后,公司总部行政才通过邮件形式将一切处罚在内部内部通报。

当公司所有人都了解事情的来龙去脉后,讨论最多的竟然不是肖邦这位神秘的作曲人,更不是陈河这位“罪魁祸首”,而是全程“扮演”受害者角色的苏小鱼。

“你说这个苏小鱼会不是是那个肖邦的私生子?不然他一个出道几个月的新人,论及长相,唱功以及背景,哪一样也不值得那位肖邦这么受宠吧?”

“不至于吧?虽然我不知道那位肖邦的真实身份,但是上次和作曲部一个高级作曲人喝酒时,对方无意间酒后说漏嘴,说那位肖邦年纪比他儿子还小,据我所知他儿子才刚到25。”

“卧槽,真的假的?”

“酒后吐真言,你说呢?”

“也就是说那位肖邦才二十多岁?我估计那家伙肯定是核对了吹牛B的,哪个二十多岁新人有这么大能耐?你特么逗我呢!”

“不信拉倒,反正我是实话实说。”

“这尼玛什么是私生子?明明就是亲儿子待遇。”

“哎,你作曲部有熟人吗?帮我问下那位肖邦最近还收儿子吗?我爸爸死的早,我从小就缺父爱。”

“滚蛋,我要是认识他,还轮得到你?我自己都大半年没出过新歌了,你以为就你一个人缺父爱?”

“如此的父爱如山,哪个歌手心里不羡慕?”

“……”

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